Quality of life at work in university teachers
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Keywords
Work, Job satisfaction, Working conditions, University professors, (Source DeCs Bireme)
Abstract
The objective of this study was to analyze the quality of life at work in university teachers of a public institution of higher education in San Juan de Pasto, Colombia. 209 teachers participated, who answered the CVT GOHISALO questionnaire to measure quality of life at work. The levels of the total scale and by subdimensions were analyzed, in addition to contrasting hypotheses about diferences in scores related to sociooccupational variables. It was identifed that the CVT, in general, is at a medium level, and its dimensions tend towards low and medium levels. The type of hiring seems to be a variable that mediates the perception of CVT in university teachers. The implications of the study fndings are discussed, in light of theoretical, empirical and contextual considerations.
References
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Published
Jun 1, 2022
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How to Cite
1.
Quality of life at work in university teachers . bol.redipe [Internet]. 2022 Jun. 1 [cited 2024 Nov. 26];11(6):110-24. Available from: https://revista.redipe.org/index.php/1/article/view/1841
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Author Biographies
Diego Muñoz Muñoz , University of Narino, Colombia
Psychologist, Psychology and Health Research Group, Department of Psychology, University of Nariño.
Christian Montero, University of Narino, Colombia
Psychologist, Department of Psychology, University of Nariño.
Sonia Matabanchoy, University of Narino, Colombia
PhD in Psychology., Full-time professor, University of Nariño.
Christian Zambrano, University of Narino, Colombia
Master in education from diversity, PhD in Education. Professor hour chair, University of Nariño.
How to Cite
1.
Quality of life at work in university teachers . bol.redipe [Internet]. 2022 Jun. 1 [cited 2024 Nov. 26];11(6):110-24. Available from: https://revista.redipe.org/index.php/1/article/view/1841